岗位职责:
1、 协助上级处理日常行政事务,并协助做好公司销售政策、信息的上传下达工作;
2、 做好各类数据报表统计分析;
3、 负责文件存档、合同初审、跟进合同盖章等手续的办理;
4、 协助上级做好跨部门沟通与协调;
5、 负责办公区域内固定资产及5S管理;
6、 按照上级要求进行会议安排跟进并做好会议记录。
任职要求:
1、大专学历,文秘、行政管理、营销类相关专业优先。
2、一年以上工作经验,有销售行政支持类工作优先;
3、熟悉销售行政工作规范、工作流程,熟练各类报表的制作,尤其擅长PPT、Excel等。
4、逻辑清晰,善于分析,思维缜密,有较强的服务意识和沟通能力。
岗位职责:
1、根据公司发展战略规划,负责公司品牌战略规划及品牌体系建设;
2、负责品牌定位、品牌体系建设、品牌VI/SI、品牌推广策略、公关传播、危机公关等工作;
3、通过各种渠道提升公司品牌形象,提高品牌知名度、美誉度;
4、建立和维护与政府部门、新闻媒体、消费者的良好关系,树立良好的品牌形象;
5、根据品牌年度计划,审核年度品牌传播相关工作计划和预算,并监督传播效果;
6、负责品牌形象的监督与管理,确保公司品牌的标准与统一。
任职要求:
1、本科学历,新闻传媒、市场营销等相关专业,形象气质佳;
2、五年媒体策划、营销策划、公关策划相关工作经验,有乙方工作经验者优先;
3、有丰富的品牌管理和运营经验,对于品牌建设有深入地理解;
4、公关能力强,熟悉媒介、推广渠道,有中央电视台及卫视等相关媒介资源优先;
5、具有较强的文字功底和表达能力,较好的沟通协调、统筹规划、项目把握能力。
岗位职责:
1、负责电商渠道发展规划和日常运营管理;
2、负责整合平台内部资源,各渠道采销运营对接、协调、活动提报;
3、独立策划各促销方案,跟进活动执行,总结反馈活动效果,达成销售目标;
4、负责产品的改版、上架、推广、销售、售后服务等日常管理工作;
5、制定月度销售任务,推进销售指标达成。
任职要求:
1、大专学历;
2、三年以上电子商务平台策划运营经验;
3、精通各电商平台运营流程及规则,如: 京东/天猫/唯品会/亚马逊/苏宁等电商平台或有运动营养品/食品/日化用品经验者优先考虑;
4、具备敏感的商业和市场意识,优秀的资源整合能力和业务推进能力,善于市场分析,及时反馈调整运营思路;
5、良好的数据分析能力、团队协作能力、跨部门沟通能力。
岗位职责:
1、负责绩效、薪酬、组织发展相关工作的统筹;
2、负责公司薪酬体系设计和优化;
3、组织薪酬调研,收集、分析市场薪酬数据,根据业务发展和行业市场水平,定期回顾薪酬体系数据,制定适应业务特点的薪酬福利调整方案,保证公司持续竞争力;
4、负责公司绩效体系设计和优化,全面开展绩效管理工作,推广绩效考核工具和方法,监督绩效考核周期性运行,指导开展绩效沟通和反馈;
5、分析绩效考核结果,为人才梯队建设、各层级人员薪酬调整、职位调动、培训计划等提供考核数据;
6、负责人工成本预算管理,合理规划和控制人力资源成本。
任职要求:
1、本科学历,人力资源、经济类、管理类等相关专业;
2、5年以上薪酬绩效专职经验,有互联网高新技术行业经验者优先;
3、精通薪酬模型和薪酬体系建立方法,精通绩效考核常用工具、有薪酬方案设计、绩效管理的成功推进经验;
4、逻辑思维能力强,数字敏感度好,精通数字分析,精通Excel应用;
5、具备优秀的分析解决问题能力、较强的组织协调及沟通能力;
6、熟悉劳动法等相关法律法规,以及国家和地区关于薪酬制度、保险福利等政策方针。
岗位职责:
1、负责审查及复核公司各类经营合同;
2、负责解答公司内部法律事务咨询;
3、审查法律类文件(含海报文案等),对法律风险进行提示;
4、制定和优化合同示范参考文本;
5、承接处理专项事务。
任职要求:
1、本科学历,法律相关专业;
2、五年以上法律相关工作经验,三年以上同等职位的合同审查经验;
3、熟悉合同法、民法、广告法、公司法等相关法律法规,能独立拟定、审查各类合同,具有合同谈判经验;
4、具备较强分析判断能力,对风险的预测及防范能力,应对突发事件的能力,统筹安排工作的能力;
5、具有高度的责任心、敬业精神与团队合作意识。